FORMATION ENTREPRISE
Toutes nos formations peuvent être prises en charge au titre de la formation continue.
La formation professionnelle continue permet d’acquérir de nouvelles compétences durant sa vie active pour le retour ou le maintien dans l’emploi et pour sécuriser ou optimiser les parcours professionnels.
Plan de développement des compétences
Le plan de développement des compétences permet aux salariés de suivre des formations à l’initiative de leur employeur. Pour plus d’information contactez nous.
L’élaboration d’un plan de développement des compétences peut concerner toutes les entreprises.
La mise en œuvre ou non d’un plan de développement des compétences relève de la décision de l’employeur, après consultation des représentants du personnel. Toutefois, le salarié peut aussi prendre l’initiative de demander à suivre une formation prévue par le plan de développement des compétences de l’entreprise.
FNE
Dans le cadre des conséquences économiques liées à la crise sanitaire du Covid-19, le dispositif FNE-Formation a le but de répondre aux besoins des entreprises en activité partielle ou en activité partielle de longue durée par la prise en charge des coûts pédagogiques.
Il est accessible à toutes les entreprises qui ont des salariés en chômage partiel.
OPINIONS DES ÉTUDIANTS
Le cours est bien fait et le fait qu’il se déroule en ligne me permet d’y assister dans le peu de temps dont je dispose. C’est très confortable, je dois l’admettre.
Elise, 40 ans
J’aime suivre des cours en groupe car en conversant avec d’autres étudiants j’apprends plus vite. Bien qu’en ligne, nous avons réussi à créer un joli groupe.
Marie, 26 ans
Ce que j’aime le plus dans ce type de cours, c’est de faire partie d’un environnement totalement italien comme celui que j’ai trouvé à la Chambre de Commerce.
Jacques, 57 ans
Les cours sont professionnels et le personnel extrêmement gentil. Grâce aux cours, j’ai pu passer l’examen de langue CELI et j’ai enrichi mon CV.
Louise, 23 ans